POSEBAN PROGRAMNOVOG ZAPOŠLJAVANJA NA TERITORIJI GRADA SMEDEREVA U 2009. GODINI("Sl. list grada Smedereva", br. 9/2009) |
Program novog zapošljavanja na teritoriji Grada je jedna od mera aktivne politike zapošljavanja Grada koja se finansira iz budžeta Grada.
Program novog zapošljavanja se može finansirati i iz sredstava donacija pod uslovima koje odredi donator, a uz poštovanje osnovnih odredbi ovog Programa.
Program novog zapošljavanja je subvencija Grada u obezbeđenju sredstava pravnim licima i preduzetnicima sa područja grada Smedereva, koji dobijanjem subvencije u jednokratnom iznosu mogu da obezbede uslove za novo zapošljavanje 1 - 4 nezaposlena lica sa evidencije nezaposlenih u gradu Smederevu, (u daljem tekstu: Program).
Subvencije iz ovog člana ne mogu ostvariti udruženja, državni organi, organizacije i drugi korisnici budžetskih sredstava i finansijske institucije, banke i društva za osiguranje imovine i lica.
Cilj Programa je smanjenje broja nezaposlenih, otvaranje novih radnih mesta, razvoj preduzetništva i privatne inicijative u obavljanju privrednih delatnosti uopšte.
Radi ostvarivanja ciljeva postavljenih ovim Programom sredstva se obezbeđuju iz budžeta Grada za sufinansiranje nabavke osnovnih sredstava, adaptaciju poslovnog prostora, sirovina, repromaterijala i rezervnih delova potrebnih za realizaciju poslovnog programa (biznis plan), to jest za opremanje radnih mesta novozaposlenih radnika.
IV USLOVI ZA ODOBRAVANJE SUBVENCIJE
- Da je poslovni program ekonomski opravdan i da obezbeđuje povećanje zaposlenosti zapošljavanjem nezaposlenih lica sa evidencije bez obzira na osnov nezaposlenosti,
- Da prema podnosiocu zahteva nije pokrenut niti otvoren stečajni odnosno likvidacioni postupak,
- Da su lica koja se zapošljavaju po ovom Programu prijavljena na evidenciju najmanje tri meseca u momentu podnošenja zahteva, osim korisnika novčane naknade, lica koja se prvi put prijavljuju na evidenciju neposredno po završenom školovanju i nezaposlenog lica kojem je poslednji radni odnos na određeno vreme prestao zbog prestanka potrebe za njegovim radom usled stečaja ili likvidacije,
- Da su nezaposleni za čijim radom je prestala potreba, a zapošljavaju se u istom preduzeću - kod preduzetnika, prijavljeni na evidenciju najmanje 6 meseci.
Visina odobrenih sredstava kojima se subvencioniše novo zapošljavanje u zavisnosti je od nivoa obezbeđenih sredstava, visine sredstava neophodnih za realizaciju programa za koji se traži subvencija i broja novootvorenih radnih mesta.
Isplatu sredstava vrši Nacionalna služba za zapošljavanje - Filijala Smederevo u skladu sa Zakonom i Sporazumom o međusobnim pravima i obavezama u realizaciji ovog Programa koji zaključuju grad Smederevo i Nacionalna služba za zapošljavanje.
Sredstva za realizaciju Programa prenose se Nacionalnoj službi za zapošljavanje, u skladu sa prethodnim stavom.
Iznos subvencije za novo zapošljavanje je 125.000,00 dinara po radniku.
V POSTUPAK I DOKUMENTACIJA KOJU POSLODAVAC DOSTAVLJA PRILIKOM PODNOŠENJA ZAHTEVA
Subvencija za novo zapošljavanje se dodeljuje na osnovu konkursa.
Konkurs za dodelu subvencije za novo zapošljavanje raspisuje Nacionalna služba za zapošljavanje - Filijala Smederevo.
Konkurs sadrži uslove utvrđene ovim Programom koje podnosilac treba da ispunjava za dodelu subvencije, potrebna dokumentacija koja se dostavlja uz zahtev i to:
- subvencija za novo zapošljavanje odobrava se na osnovu zahteva koji sadrži popunjen poslovni program (biznis plan),
- spisak lica sa evidencije nezaposlenih (OSL),
- izvode iz evidencije nezaposlenih,
- kopija rešenja iz registra privrednih subjekata,
- potvrda (uverenje) Ministarstva finansija - poreske uprave o izmirenim porezima i doprinosima po osnovu javnih prihoda,
- izveštaj poslovne banke o likvidnosti (solventnosti) poslodavca i prometu na računu u poslednja tri meseca koji prethode mesecu u kome je podnet zahtev,
- završni račun za prethodnu godinu overen od nadležnog organa, odnosno za preduzetnike bilans uspeha overen od nadležnog organa,
- kopiju overenih OD obrazaca za zaposlene koji su u radnom odnosu kod podnosioca zahteva za poslednja tri meseca koji prethode mesecu za koje je podnet zahtev,
- subvencija se odobrava poslodavcu prema kome nije pokrenut stečajni, odnosno likvidacioni postupak.
Odluku o dodeli subvencije donosi direktor Nacionalne službe za zapošljavanje - Filijala Smederevo, po prethodno pribavljenoj saglasnosti Lokalnog saveta za zapošljavanje grada Smedereva.
Na osnovu Odluke o odobravanju subvencije za novo zapošljavanje sa korisnikom subvencija Nacionalna služba za zapošljavanje - Filijala Smederevo zaključuje ugovor o međusobnim pravima i obavezama u roku od 30 dana od dana donošenja odluke.
Pre zaključivanja ugovora korisnik sredstava je dužan da dostavi:
- dokaz o zasnivanju radnog odnosa na neodređeno vreme za lica koja se zapošljavaju (ugovor o radu, prijavu na obavezno socijalno osiguranje),
- sredstava obezbeđenja ugovornih obaveza: za pravna lica dve istovetne blanko solo menice sa meničnim ovlašćenjem, a za preduzetnike dve istovetne blanko lične menice korisnika sredstava sa dva žiranta, sa meničnim ovlašćenjem.
Smatraće se da je podnosilac zahteva odustao od zahteva, ako u roku od 30 dana od dana dostavljanja odluke ne dostavi dokaze iz prethodnog stava i ne zaključi ugovor.
Obaveza poslodavaca je:
- Da zasnuje radni odnos na neodređeno vreme sa punim radnim vremenom sa novozaposlenim licima,
- Da redovno isplaćuje zaradu i doprinose za obavezno socijalno osiguranje i da istekom kalendarske godine dostavi dokaz o uplati doprinosa za lica iz ugovora (Obrazac M4),
- Ukoliko licima koja su obuhvaćena Programom prestane radni odnos korisnik sredstava dužan je da zasnuje radni odnos sa drugim nezaposlenim licima sa evidencije za preostalo vreme utvrđeno ugovorom,
- Ako korisnik sredstava licima obuhvaćenim ugovorom otkaže ugovor o radu bez krivice zaposlenih dužan je da vrati celokupan iznos subvencije uz pripadajuću zakonsku kamatu,
- Da ukupan broj zaposlenih ne može biti manji od broja zaposlenih na dan zaključenja ugovora o zasnivanju radnog odnosa u periodu pravosnažnosti ugovora,
- Da obavesti Nacionalnu služba za zapošljavanje - Filijala Smederevo o svakoj promeni koja je od uticaja na realizaciju ugovornih obaveza.
Nacionalna služba za zapošljavanje - Filijala Smederevo dužna je da podnese izveštaj Lokalnom savetu za zapošljavanje grada Smedereva i Skupštini grada Smedereva o realizaciji ovog Programa.
Ovaj Program stupa na snagu narednog dana od dana objavljivanja u "Službenom listu grada Smedereva".