PRAVILNIKO BLIŽIM USLOVIMA, NAČINU RADA, AKTIVNOSTIMA I SASTAVU TIMA ZA KARIJERNO VOĐENJE I SAVETOVANJE U SREDNJOJ ŠKOLI KOJA REALIZUJE OBRAZOVNE PROFILE U DUALNOM OBRAZOVANJU("Sl. glasnik RS", br. 2/2019) |
Ovim pravilnikom utvrđuju se bliži uslovi o načinu rada, aktivnostima i sastavu Tima za karijerno vođenje i savetovanje (u daljem tekstu: Tim za KViS) u srednjoj školi koja realizuje obrazovne profile u dualnom obrazovanju.
Direktor srednje škole (u daljem tekstu: škola) obrazuje Tim za KViS, koji čine predstavnici zaposlenih u školi, strukovnih udruženja, jedinice lokalne samouprave i poslodavaca.
Koordinator Tima za KViS (u daljem tekstu: Koordinator tima) je predstavnik škole.
Predstavnici zaposlenih u školi u Timu za KViS su stručni saradnici, nastavnici stručnih predmeta iz područja rada obrazovnog profila u dualnom obrazovanju, koordinator učenja kroz rad i drugi nastavnici.
Predstavnike strukovnih udruženja u Timu za KViS predlažu odgovarajuća strukovna udruženja koja deluju na teritoriji jedinice lokalne samouprave u kojoj je sedište škole.
Predstavnike jedinice lokalne samouprave u Timu za KViS predlaže nadležni organ jedinice lokalne samouprave u kojoj je sedište škole.
Predstavnici poslodavaca u Timu za KViS su lica zaposlena kod poslodavaca kod kojih se realizuje učenje kroz rad, a ukoliko je to od interesa za realizaciju aktivnosti karijernog vođenja i savetovanja, članovi Tima za KViS mogu biti i predstavnici drugih poslodavaca i udruženja poslodavaca.
U radu Tima za KViS mogu učestvovati predstavnici Nacionalne službe za zapošljavanje, lokalnih kancelarija za mlade, omladinskih organizacija i organizacija civilnog društva koje se bave karijernim vođenjem i savetovanjem i visokoškolskih ustanova.
Škola, u skladu sa Standardima karijernog vođenja i savetovanja donetim na osnovu zakona koji uređuje nacionalni okvir kvalifikacija (u daljem tekstu: Standardi), planira i organizuje usavršavanje članova Tima za KViS.
Tim za KViS:
1) učestvuje u pripremi dela Školskog programa i dela Godišnjeg plana rada škole koji se odnosi na aktivnosti karijernog vođenja i savetovanja i prati njihovo ostvarivanje;
2) organizuje i sprovodi aktivnosti savetovanja, informisanja i obučavanja za veštine upravljanja karijerom u skladu sa Standardima i kroz međupredmetno povezivanje ishoda i sadržaja različitih predmeta;
3) obavlja aktivnosti radi raspoređivanja učenika za učenje kroz rad, u skladu sa pravilnikom kojim se uređuje raspoređivanje učenika za učenje kroz rad;
4) kontinuirano prati zadovoljstvo i motivaciju učenika i poslodavaca tokom učenja kroz rad;
5) osnažuje i podržava učenika u identifikovanju i dokumentovanju (u daljem tekstu: portfolio) iskustva i koristi od učenja kroz rad kao i posebnih postignuća i uspeha, i podstiče učenika da na osnovu iskustva učenja kroz rad planira i postavlja dalje ciljeve karijernog razvoja;
6) procenjuje i vrednuje program karijernog vođenja na osnovu ostvarenosti ishoda veština upravljanja karijerom, u skladu sa Standardima;
7) ostvaruje saradnju sa drugim timovima u školi, Privrednom komorom, Nacionalnom službom za zapošljavanje, privrednim subjektima i visokoškolskim ustanovama u procesu planiranja aktivnosti karijernog vođenja i savetovanja i razvija mrežu spoljnih saradnika i organizacija, radi usmeravanja učenika prema individualnim potrebama i u njihovom najboljem interesu;
8) sarađuje sa timom za profesionalnu orjentaciju osnovne škole radi uspostavljanja kontinuiteta pružanja usluga karijernog vođenja i savetovanja i informisanja učenika i njihovih roditelja o mogućnostima školovanja na obrazovnim profilima u dualnom obrazovanju, uslovima i kontekstu u kojem se realizuje učenje kroz rad kod poslodavca.
Aktivnosti iz stava 1. ovog člana obavljaju se u skladu sa Standardima.
Godišnji plan rada Tima za KViS
Godišnji plan rada Tima za KViS sadrži: naziv i opis aktivnosti i zadatka, ciljnu grupu, ciljeve aktivnosti, ishode aktivnosti, nosioce aktivnosti i saradnike u realizaciji, dinamiku i trajanje aktivnosti, resurse i način praćenja aktivnosti.
Godišnjim planom rada škole, u delu koji se odnosi na samovrednovanje, planiraju se aktivnosti u funkciji samovrednovanja i unapređivanja rada Tima za KViS.
Godišnji plan rada Tima za KViS sastavni je deo Godišnjeg plana rada škole.
Radi realizacije aktivnosti iz člana 4. ovog pravilnika Tim za KViS održava sastanke i to najmanje jednom u toku svakog polugodišta, a po potrebi i češće.
Koordinator Tima za KViS saziva i predsedava sastancima, i vodi evidenciju o održanim sastancima.
Odluke na sastancima Tima za KViS donose se većinom glasova prisutnih članova, uz obavezno prisustvo članova Tima za KViS predstavnika škole.
Za realizaciju specifičnih zadataka u okviru aktivnosti iz člana 4. ovog pravilnika, Koordinator Tima može da poveri obavljanje tih zadataka jednom ili više članova Tima za KViS u skladu sa njihovim kompetencijama.
Sastancima Tima za KViS mogu da prisustvuju i predstavnici roditelja, odnosno drugih zakonskih zastupnika učenika i učeničkog parlamenta.
Pružanje podrške učenicima i njihovim roditeljima Tim za KViS organizuje u skladu sa specifičnim potrebama učenika, uz kontinuirano i zajedničko usaglašavanje ciljeva i tema aktivnosti.
Tim za KViS realizuje savetodavne aktivnosti sa svakim učenikom škole najmanje u trajanju od jednog sata u toku školske godine.
Vođenje evidencije o aktivnostima karijernog vođenja i savetovanja
Tim za KViS vodi evidenciju o aktivnostima karijernog vođenja i savetovanja iz člana 4. stav 1. ovog pravilnika.
Podatke o ličnosti učenika potrebne za vođenje evidencije o aktivnostima karijernog vođenja i savetovanja, Tim za KViS koristi iz evidencije koju vodi škola, u skladu sa zakonom koji uređuje osnove sistema obrazovanja i vaspitanja.
Pristup i uvid u podatke o ličnosti učenika koje može obrađivati samo škola, imaju isključivo članovi Tima za KViS zaposleni u školi, u skladu sa zakonom koji uređuje osnove sistema obrazovanja i vaspitanja i zakonom koji uređuje srednje obrazovanje i vaspitanje.
U prikupljanju podataka koji su potrebni za izradu portfolia, podataka od značaja za karijerni razvoj učenika i podataka iz dnevnika rada koji se vodi u skladu sa planom i programom nastave i učenja, učeniku pomaže Tim za KViS u okviru aktivnosti iz člana 4. stav 1. tačka 5) ovog pravilnika.
Ovaj pravilnik stupa na snagu osmog dana od dana objavljivanja u "Službenom glasniku Republike Srbije".